大道小說網 豬八戒的高山反應 文 / 成君憶

    取經團隊中自從新添了一名成員，氣氛立即為之一變。原來，豬八戒生性活潑，嘴巴老是閒不住，他自己也肥頭大耳的一副滑稽相貌，一路上便多了許多笑話，少了許多枯燥。就這樣說著笑著，大約過了一個來月，一ri來到一座高山前。

    為什麼剛剛走了一個來月的平穩路，就又遇到了高山呢？這是因為，每一位新員工進入團隊之後，都會經歷一段蜜月期，緊接著就會從心理上出現一種高山反應。在組織行為學中，這種高山反應又被稱為文化休克。一般來說，新員工之所以出現高山反應，是因為下面的三點原因：

    1.在一種陌生的團隊文化中喪失了自己在母文化環境中原有社會角色，造成情緒不穩定，因而出現高山反應。

    2.價值觀的矛盾和衝突。長時期形成的母文化價值觀與陌生的團隊文化中的一些價值觀不和諧或相牴觸，造成行為上無所適從，因而出現高山反應。

    3.在陌生的團隊文化中，生活方式、生活習慣等方面的不同，使得新員工一時之間難以適應，因而出現高山反應。

    不僅僅新員工會產生高山反應，當人們進入到一個陌生的環境中去工作、學習或生活時，都會體驗到不同程度的高山反應。例如在跨國公司裡，由於外派經理對新的工作環境出現高山反應，不得不中止國外工作任務而回國的例子不勝枚舉。從這個意義上講，西天取經的旅途中，由於環境的不斷變化，每個團隊成員隨時都可能會出現不同程度的高山反應。